Depuis la dissolution de l’Assemblée nationale, le 9 juin, la situation politique a suscité deux types de réaction entre collègues : une envie de ne pas parler de politique ou, au contraire, des débats animés mais difficiles. Les employeurs, eux, cherchent plutôt à éviter les remous au sein de leur entreprise.Depuis la dissolution de l’Assemblée nationale, le 9 juin, la situation politique a suscité deux types de réaction entre collègues : une envie de ne pas parler de politique ou, au contraire, des débats animés mais difficiles. Les employeurs, eux, cherchent plutôt à éviter les remous au sein de leur entreprise.
Législatives 2024 : sur le lieu de travail, un choc politique et un débat souvent impossible
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