Le baromètre du fait religieux en entreprise de l’Institut Montaigne révèle les taux les plus hauts dans le domaine depuis son lancement en 2013, mais les dysfonctionnements restent minoritaires. Les discriminations envers les musulmans restent cependant fortes et les stigmatisations visant les salariés juifs ont particulièrement augmenté.Le baromètre du fait religieux en entreprise de l’Institut Montaigne révèle les taux les plus hauts dans le domaine depuis son lancement en 2013, mais les dysfonctionnements restent minoritaires. Les discriminations envers les musulmans restent cependant fortes et les stigmatisations visant les salariés juifs ont particulièrement augmenté.
Un fait religieux de plus en plus présent en entreprise, plutôt accepté, mais avec des réticences en hausse
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